Информация об оплате труда работников, замещавших должности гражданской службы, по видам выплат

Последнее обновление: 26.06.2018

Оплата труда государственных гражданских служащих Республики Тыва производится в соответствии со статьей 50 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статьей 23 Закона Республики Тыва от 21 апреля 2006 г. № 1739 ВХ-1 «О вопросах государственной гражданской службы Республики Тыва», Закона Республики Тыва от 06 июля 2006 г. № 1889 ВХ-1 «О денежном содержании и поощрении лиц, замещающих государственные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва», Закона Республики Тыва от 29 декабря 2004 г. № 1058 ВХ-1 «О социальных гарантиях должностным лицам органов государственной власти, местного самоуправления и гражданам, допущенным к государственной тайне» и Указом Главы – Председателя Правительства Республики Тыва от 02 мая 2012 г. № 138 «О размере ежемесячного денежного поощрения государственных гражданских служащих Республики Тыва».

Размеры месячных должностных окладов, ежемесячных надбавок к должностному окладу за особые условия гражданской службы и ежемесячных денежных поощрений  государственных гражданских служащих в соответствии с замещаемыми ими должностями федеральной государственной гражданской службы

п/п

Наименование должности

Должностной оклад 
(рублей в месяц)

Ежемесячное  
денежное поощрение  
(должностных окладов)

Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы  
(в %  к должностному окладу)

1. Должности категории «руководители»

1

Руководителя

3586,8

2

150-200

Главная  группа должностей

2

Заместитель руководителя

3216,8

1,8

120-150

 

Размеры месячных окладов за классный чин государственных

гражданских служащих:

 

 Наименование классного чина

Оклад за классный чин  
(рублей в месяц)

Советник государственной гражданской службы

Республики Тыва I класса

1148,9

Советник государственной гражданской службы Республики Тыва III класса

919,1

                               

Размеры ежемесячной надбавки к должностному окладу 

за выслугу лет на государственной гражданской службе:

 

 Стаж работы

Размер надбавки  
(в % к должностному окладу)

от 1 до 5 лет 

10

от 5 до 10 лет

15

от 10 до 15 лет 

20

свыше 15 лет

30

 

Размеры ежемесячной надбавки к должностному окладу государственных гражданских служащих, за работу со сведениями, составляющими государственную тайну: 

 

 

Степень секретности

Размер надбавки  
(в % к должностному окладу)

 

«Особой важности» 

50 - 75

 

«Совершенно секретно» 

30 - 50

 

«Секретно» (при оформлении допуска с проведением проверочных

ероприятий)

10 - 15

 

«Секретно» (при оформлении допуска без проведения проверочных мероприятий)

  1. - 10